Teşvik Hesapla
DUYURULAR
Geri

Yasal Süresi Dışında Verilen MUHSGK Beyannamelerine İlişkin SGK Genelgesi Yayımlandı

Sosyal Güvenlik Kurumu
09.12.2024
Dökümanı İndir
Yasal Süresi Dışında Verilen MUHSGK Beyannamelerine İlişkin SGK Genelgesi Yayımlandı

SGK tarafından yayımlanan 2024/14 sayılı Genelge ile, gerek yasal süresi dışında verilen gerekse de yasal süresi dışında verilmiş olmakla birlikte yasal süre içerisinde verilmiş sayılan hallere ilişkin muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinin işleme alınmasına ilişkin süreçte dikkat edilmesi gereken usul ve esaslar açıklanmıştır.

 

1. Yasal olarak verilmesi gereken son günü takip eden günden başlanarak takip eden 3'üncü ayın sonuna kadar SGK’ya verilen asıl veya ek nitelikteki muhtasar ve prim hizmet beyannameleri belirtilen şartların sağlanması durumunda incelemeye gidilmeksizin işleme alınmakta, bu süreden sonra verilenler ise incelemeye sevk edilerek işleme alınıp alınmayacağı hususu SGK’nın denetmeni tarafından düzenlenecek rapora göre belirlenmektedir.

 

2. Muhtasar ve prim hizmet beyannameleri dolayısıyla tahakkuk eden primlerin işverenlerce inceleme sonucu beklenilmeksizin gecikme cezası ve gecikme zammı ile birlikte ödenmek istenilmesi halinde, incelemeye sevk edilen muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinin tahakkuk kısmı, inceleme sonucu beklenilmeksizin, hizmet kısmı (sigortalıların yer aldığı bölüm) ise yapılacak incelemenin ardından uygun görülmesi halinde işleme alınmaktadır.

 

3.  - Gerek yasal süresi dışında verilen gerekse de yasal süresi dışında verilmiş olmakla birlikte yasal süre içerisinde verilmiş sayılan hallere ilişkin muhtasar ve prim hizmet beyannamelerine ilişkin oluşacak tahakkukların beyanname verme süresinin son gününde sisteme işlenmesi sonucunda oluşacak borçlar nedeniyle cari ay muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinin teşvikli ya da teşviksiz olarak yasal süre içerisinde verilememesi,

 

    - Geçmiş döneme ilişkin olarak tahakkuk eden borçların beyanname verme süresinin son gününde ödenmiş olmasına karşın beyanname verme son günü saat 23.59’a kadar söz konusu borçlara ilişkin ödemelerin hesaba geçmemiş olması nedeniyle cari ay muhtasar ve prim hizmet beyannamelerini teşvikli ya da teşviksiz olarak yasal süre içerisinde verilememesi, 


halinde beyannamelerin, beyanname verme süresinin son gününü takip eden 5 iş günü içerisinde (B) tahakkuk nedeni ile(yasal süresi dışında) verilmiş olması kaydıyla, muhtasar ve prim hizmet beyannameleri yasal süresi içerisinde verilmiş beyanname sayılacak, bu belgelere ilişkin olarak idari para cezası uygulanmayacaktır.

 

Genelgeye yukarıdaki “Dokümanı İndir” kısmından ulaşabilirsiniz.

İLETİŞİM
Kurumsal Personel Danışmanlık Hizmetleri A.Ş.
ADRES:
Vadistanbul Bulvar Ayazağa Mh. Azerbaycan Cd. No:109 I 2A Blok Kat:11 No:84-85-86 34485 Sarıyer/İstanbul
E-MAIL:
Copyright © 2020 Kurumsal Personel Dan. Hiz. A.Ş.
web tasarım: studyocrea